5月15日下午,管城区劳动保障服务管理中心组织全区11个乡镇办事处人力资源社会保障服务所专、协管员40余人进行了劳动保障业务骨干技能测试。
管城区开展基层劳动保障骨干技能测试
5月15日下午,管城区劳动保障服务管理中心组织全区11个乡镇办事处人力资源社会保障服务所专、协管员40余人进行了劳动保障业务骨干技能测试。 此次测试由管城区区劳动保障服务管理中心统一出题,采取闭卷模式,重点围绕劳动保障四大主要业务:城镇技能培训、就业困难人员认定、小额担保贷款发放、就业失业登记证的办理,同时也涵盖了基层的相关工作知识,贴近实际,可以有效检测我区基层工作人员的业务素质水平,从而达到查漏补缺的目的。 通过考试,以考促学,以学促能,敦促全体基层劳动保障服务工作人员不断丰富自身的业务技能知识,不断提升业务素质、工作理念和服务水平,为按时保质保量完成今年工作目标任务打下坚实的基础。
(管城区人社局)
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